项目
| 服务项目 协助人力资源共享中心开发中国海油员工素质库及微行为库，包括主维度、次维度及释义、次维度正面微行为库、次维度反面行为库、正反面行为观察及评价示例。 （2）中国海油干部领导力测评量表开发 根据中国海油对干部能力素质要求，开发具有海油特色、海油实际应用场景的干部领导力测评量表，包括但不限于交付测评题库、评价维度、评价逻辑、计分关系等内容，并完成信度效度测验及调整。 （3）中海油员工通用能力测评量表开发 根据中国海油对基层个人效能者能力素质要求，开发具有海油特色、海油实际应用场景的基层效能者通用能力测评量表，包括但不限于交付测评题库、评价维度、评价逻辑、计分关系等内容，并完成信度效度测验及调整。 （4）能力素质模型优化 优化海油发展通用领导力模型基础上，协助各所属单位和在海油发展能力素质库范围内优化专业队伍素质模型和岗位素质模型。 | |
| 项目所在地： | 天津 |
| 服务内容简介： | 为全面贯彻新时代党的组织路线，落实集团公司“人才兴企”战略要求，更好地推进海油发展干部考评、人才识别盘点相关工作，海油发展人力资源共享中心拟相关人力资源技术服务，开展中国海油员工素质库及微行为库建设，中国海油领导力、通用能力测评量表开发，海油发展能力素质模型优化工作。 具体内容详见第五章技术要求 |
| 资金来源： | 企业自筹 |
| 资金落实情况： | 已落实 |
| 资格要求： | （1）资质要求：投标人须是中华人民共和国境内具有独立承担民事责任能力的法人，或具备国家认可经营资格的其他组织。营业范围需包含技术服务、咨询服务、信息技术服务、信息咨询服务、石油技术咨询服务等相关服务内容，以上至少包含一项（需提供支持文件等证明材料的原件扫描件，原件备查）。 （2）业绩要求：近5年内(2015年1月1日-投标截止日)至少有从事1项干部考评、人才识别盘点、人力资源技术服务等相关或相近业绩。（业绩证明文件包括但不限于合同首页、签字页、服务内容、服务验收证明或结算证明文件。未提供业绩证明文件或提供的业绩证明文件无法认定上述业绩要求的，视为无效业绩）。 （3）人员要求： 具有不少于10名具备6年以上心理测评、人才量表开发、能力素质模型构建等相关工作经验的技术顾问。 （4）信誉要求 1）投标人不得被最高人民法院在“信用中国”网站 或各级法院中列入失信被执行人名单。 2）在近三年内（2017年1月1日-投标截止日）投标人或其法定代表人、拟委任的 3）投标人不得被工商行政管理机关在全国企业信用信息公示系统（ ）中列入严重违法失信企业名单. （5）本次不接受联合体投标。 |
| 是否允许联合体投标： | 否 |
| 招标文件领取时间： | 2020年07月15日到2020年07月21日 |
| 招标文件领取方法： | 请登录中国海洋石油集团 采办业务管理与交易系统（ ooc.com.cn）的招标公告页面进行购买。首次登录必须先进行注册（免费），注册成功后，方可购买招标文件。购买过程必须全程在线操作，线下形式的汇款将不予接受。标书费支付成功后，投标人可自行下载招标文件。售后不退。如未在系统中领购招标文件，不可参加投标。 投标人必须是中海油系统内合格供应商。如果不是，应在中国海洋石油采办业务管理与交易系统上完成供应商注册。注册流程参见中国海洋石油集团 采办业务管理与交易系统首页“供应商操作指南”中“供应商注册流程”，注册时选择“仅公开招标”； 参与公开招标项目 招标编号： 2020-FW-GK-HYFZ-0434 公开招标项目招标代理机构 招标代理机构 招标代理机构联系 未曾在中国电力招标采购网（www.dlztb.com）上注册会员的单位应先注册。登录成功后根据招标公告的相说明下载招标文件！ 项目 联系人：李杨 咨询电话：010-51957458 传真：010-51957412 手机：13683233285 QQ:1211306049 微信：Li13683233285 邮箱：1211306049@qq.com 备注：欲购买招标文件的潜在投标人,注册网站并缴纳因特网技术服务费后，查看项目业主，招标公告，中标公示等，并下载资格预审范围，资质要求，招标清单，报名申请表等。为保证您能够顺利投标，具体要求及购买标书操作流程按公告详细内容为准，以招标业主的解答为准本。 来源：中国电力招标采购网 编辑：cnooc 打赏 更多>同类资讯
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